Löneväxling mot skattepliktig förmån - över inkomsttak
Ta hjälp av vårt beräkningsexempel på löneväxling mot skattepliktig förmån vid lön över inkomsttak innan beslut. Läs vad du bör tänka på vid löneväxling.
Ta hjälp av vårt beräkningsexempel på löneväxling mot skattepliktig förmån vid lön över inkomsttak innan beslut. Läs vad du bör tänka på vid löneväxling.
Inkomstbasbelopp 2024:
1 inkomstbasbelopp = 76 200 kronor
Brytpunkt för att tjäna in allmän pension: årsinkomst om 8,07 inkomstbasbelopp
= 614 934 kronor per år
(51 245 kronor per månad)
Löneväxling
är inte förmånligt om lönen efter växlingen är lägre än brytpunkten.
De ekonomiska effekterna av att löneväxla kan bli olika vid skattefria eller skattepliktiga förmåner. Det kan också handla om hur din lön efter löneväxlingen ligger i förhållande till inkomsttaken för andra ersättningar
Hur löneväxling påverkar din inkomst, din pension och andra ersättningar är helt specifikt för din situation. Observera att löneväxling påverkar de allmänna ersättningar som du har rätt till och dina kollektivavtalade ersättningar. Om du räknar ut nettolön (lön kvar att leva på) och det direkta inkomstbortfallet som uppstår på grund av löneväxlingen samt tar hänsyn till indirekt inkomstbortfall, så får du en uppfattning om löneväxlingen lönar sig ekonomiskt.
Det här är ett exempel som kan hjälpa dig att tänka kring löneväxling . Ta även hjälp av beräkningsexemplen:
Läs gärna mer information om löneväxling innan du beslutar dig. Se till att du alltid skriver avtal om du löneväxlar.
Olika allmänna ersättningar styrs utifrån inkomsttak. De innebär viktiga förutsättningar för att kunna räkna på vad en löneväxling innebär.
Erbjuden löneväxling
Din arbetsgivare erbjuder sig att betala en skattefri förmån mot att du får ett bruttolöneavdrag på 3 000 kronor i månaden. Om du skulle köpa förmånen själv så skulle den kosta dig 44 400 kronor om året.
Grundfakta
Marknadsvärde per år för erbjuden förmån: 44 400 kronor
Ursprunglig bruttomånadslön (lön före skatt): 55 000 kronor (660 000 kr i årslön)
Ny bruttomånadslön efter
löneväxling
: 52 000 kronor (624 000 kr i årslön)
Preliminärskatt 30 %
Om du köper tjänsten eller varan själv
Om du löneväxlar och arbetsgivaren betalar för tjänsten eller varan
Skillnad i nettolön
423 480 - 417 600 = 5880 kronor.
Skillnaden i nettolön blir i exemplet att du får 5 880 kronor mer kvar i lön att leva på per år samtidigt som du får den valda förmånen. Observera dock att andra ersättningar som ingår i din årsinkomst samtidigt kan minska.
Om du förutom lön även får andra ersättningar, som till exempel lagstadgad sjukpenning, föräldrapenning eller kollektivavtalad övertidsersättning , bör du även jämföra med hur dessa ersättningar kan minska som en följd av löneväxlingen. Detta för att veta om löneväxlingen totalt sett är en "bra affär".
Om din lön ligger under inkomsttaket för a-kassa, allmän försäkring respektive pension och minskar, så påverkas direkt:
Oavsett om din lön ligger över eller under inkomsttak påverkas dessutom de kollektivavtalade ersättningar som också beräknas på din månadslön, till exempel sjuklön, föräldralön , övertidsersättning , semesterlön med mera. Observera att flera av dessa ersättningar i sin tur ligger till grund för lagstadgade och kollektivavtalade pensioner och försäkringar.
Eftersom den ersättningsgrundande inkomsten för a-kasseersättning ändras vid löneväxling så kan även eventuell ersättning från inkomstförsäkringen påverkas.