Arbetsplatsombud

Påverka hur ni har det på jobbet som arbetsplatsombud!

Som arbetsplatsombud har du möjligheten att föreslå och driva idéer för att du och dina kollegor ska trivas på arbetsplatsen. Du fungerar som länken mellan medlemmarna på arbetsplatsen, arbetsgivaren och Unionen. Ni kan vara ett eller flera ombud bland era medlemmar.

När du är mer erfaren kan du få medlemmarnas förtroende att representera dem i förhandlingar med arbetsgivaren, till exempel när det gäller arbetstidsfrågor, lönefrågor och omorganisationer.

Det finns tre uppdragstyper:

• Arbetsplatsombud med informationsmandat

• Arbetsplatsombud med begränsat förhandlingsmandat
• Arbetsplatsombud med förhandlingsmandat.

Om ni är flera ombud på arbetsplatsen vinner ni såklart på att samarbeta. Det finns också en klar fördel att vara minst två arbetsplatsombud om ni har fått förhandlingsmandat, eftersom ni då har större möjligheter att bolla och stötta varandra i den processen.

Arbetsplatsombud med informationsmandat

• Tar du emot viktig information från arbetsgivaren enligt medbestämmandelagen samt diskuterar med och för medlemmarnas talan när det sker större förändringar på arbetsplatsen.

• Pratar du med medlemmarna och för synpunkter vidare till arbetsgivaren.
• Driver du de frågor som medlemmarna tycker är viktiga.
• Håller du medlemsmöten och årligt medlemsmöte tillsammans med medlemmarna.
• Informerar du om medlemskapet och sprider kunskap om nyttan med Unionen på arbetsplatsen.

Arbetsplatsombud med begränsat förhandlingsmandat

• Förväntas du även förhandla med arbetsgivaren i de frågor medlemsmötet beslutat. Det är viktigt att det framgår tydligt av beslutet vilka områden som du har förhandlingsmandat inom. För övriga områden sker förhandlingarna mellan arbetsgivaren och en representant från Unionens  regionkontor .

Arbetsplatsombud med förhandlingsmandat

• Förväntas du även förhandla med arbetsgivaren. 

Så här väljer ni arbetsplatsombud

Du väljs av medlemmarna på ett medlemsmöte. Läs mer om val av arbetsplatsombud.

Varje år delar Unionen ut pris till förtroendevalda 

Varje år belönar Unionen förtroendevalda som utmärkt sig genom att göra skillnad och uträttat fackliga stordåd på sin arbetsplats. Här kan du läsa om tidigare vinnare av kategorierna Årets Eldsjäl, Uppstickare och Nytänkare.