Bilda klubb

Påverka hur ni har det på jobbet med klubb!

Med en egen klubb får ni vara med och påverka på arbetsplatsen. Ni får exempelvis möjlighet att medverka och påverka vid förhandlingar, insyn i vad företaget planerar för framtiden, samt möjligheten att bidra med idéer och förslag på förändringar och förbättringar i verksamheten. En klubb kan bildas på alla arbetsplatser där det finns minst 5 medlemmar. 

Detta ingår i klubbens arbete

• Att leda klubbens arbete mellan årsmötena
• Att prata med medlemmarna och föra synpunkter vidare till arbetsgivaren.
• Att driva de frågor som medlemmarna tycker är viktiga.
• Att förhandla med arbetsgivaren kring exempelvis lön eller omorganisation.
• Att informera om klubbens arbete, pågående förhandlingar och aktuella frågor.
• Att hålla medlemsmöten och  årsmöte  tillsammans med medlemmarna.
• Att informera om medlemskapet och sprida kunskap om nyttan med Unionen på arbetsplatsen.

Kompetensutveckling på köpet!

Klubb är inte bara bra för arbetsplatsen, utan även för dig själv och din personliga utveckling. Du får tillgång till kostnadsfria utbildningar och seminarier som du har möjlighet att gå under betald arbetstid. Som länken mellan arbetsgivare och medlemmar får du koll på din organisation och vägar till beslut, och i kraften av ditt uppdrag har du en reell chans att påverka. Unionens fackliga rådgivare och ditt  regionkontor  stöttar dig så att du blir trygg och säker i din roll. Dessutom är det en meriterande erfarenhet att ha med på ditt cv.

När kan man bilda klubb?

Alla som är medlemmar i Unionen kan väljas till styrelseledamot i klubben av medlemmarna på arbetsplatsen. Detta sker på ett medlemsmöte. För att bilda klubb behöver ni vara minst fem medlemmar i Unionen på arbetsplatsen och bli valda av medlemmarna. Är du och dina kollegor intresserade av att ha klubb på jobbet? Så här bildar ni klubb.