Heja, heja, HEJA!-priset
HEJA!-priset är Unionens sätt att hylla alla de som varje dag kämpar för att göra arbetsplatsen bättre.
HEJA!-priset 2026 - nomineringsperioden är nu avslutad
Är du en av dem som har nominerat? I så fall är du med i utlottningen av glassogram, där 100 personer får två glassogram var. Kanske vill du bjuda den förtroendevalda som du har nominerat på en glass för att visa din uppskattning? Alla vinnare av glassogram får ett mejl under maj månad.
Unionens jury för HEJA!-priset arbetar nu vidare med alla nomineringar och i samband med Unionens avtalsförbundsråd 28-29 september offentliggörs vinnarna och de får ta emot sina priser.
Tre kategorier:
Årets Eldsjäl
Årets Eldsjäl är ett fackligt ombud som alltid finns tillhands, värvar medlemmar, får fler att vilja engagera sig, stöttar kollegor och ser till medlemmarnas bästa. En som verkligen brinner och kämpar för att lyfta och driva medlemmarnas frågor samt engagemanget och det fackliga arbetet på arbetsplatsen.
Årets Förändrare
Årets Förändrare är ett fackligt ombud som har bidragit till konkret förändring på arbetsplatsen. Det kan handla om nya arbetssätt, förbättrade villkor eller beslut som gjort tydlig skillnad för medlemmarna. En förändrare omsätter engagemang i resultat.
Årets Klubb
Årets Klubb tilldelas styrelsen för Unionen-klubben på arbetsplatsen som genom ett starkt och målmedvetet arbete har gjort skillnad för sina medlemmar. Det är en engagerad och närvarande styrelse som har en bra kommunikation med klubbens medlemmar och som gemensamt har drivit frågor som förbättrat arbetsplatsen.
Det här är HEJA!-priset
HEJA!-priset finns för att uppmärksamma goda fackliga förebilder, lyfta fram starka exempel och inspirera till engagemang som gör skillnad på arbetsplatsen. Priset kan handla om allt från vardagligt fackligt arbete till förändringar som lett till bättre villkor, tryggare arbetsmiljö, en mer inkluderande och jämställd arbetsplats eller nya sätt att arbeta tillsammans.
Priset är ett sätt att hylla fackliga ombud och klubbar som ställer upp för kollegorna, driver medlemmarnas frågor och vill förbättra arbetsplatsen. De fackliga prestationerna kan vara breda eller mer avgränsade, och handla om insatser som gjort skillnad för hela arbetsplatsen, för grupper eller för enskilda medlemmar.
Heja förra årets vinnare
Träffa vinnarna av HEJA!-priset 2025. Inspireras av de starka personer som vann förra året. Kolla varför just de fick ta emot HEJA!-priset.
Läs vinnarintervjuarna med 2025 års HEJA-pristagare:
Årets Eldsjäl 2025: Heja Kerstin Drejholt!
Årets Jämställdhet 2025: Heja Niklas Holm-Hansen!
Årets Arbetsmiljö 2025: Heja Ulrika Tomsson!
