Kontaktombud i klubben/riksklubben

Som kontaktombud representerar du exempelvis en avdelning inom företaget eller en arbetsplats i en riksklubb.

Rollen som kontaktombud ansvarar för att medlemmar som finns på avdelningen/ /arbetsplatsen får information från klubbstyrelsen och även att information från medlemmarna kommer till klubbstyrelsen. Kontaktombudet kan vara ett stöd för andra förtroendevalda, till exempel styrelsemedlemmar vid förhandlingar där det behövs kunskap eller personkännedom om en speciell del av företagets verksamhet.

Rollen kan också innebära att man är med i samverkan med arbetsgivaren och även att man förhandlar för medlemmarna på sin avdelning eller arbetsplats. Klubbstyrelsen beslutar vilket mandat kontaktombudet får. En annan viktig uppgift för kontaktombudet är att värva nya medlemmar.

Passar den som har örat mot rälsen, gillar att hålla sig informerad och att vara megafonen på arbetsplatsen. Rollen som kontaktombud är för den som vill vara lagom engagerad och få insyn i vad som händer för att sedan sprida informationen vidare och hålla medlemmarna engagerade.

Detta ingår i ditt uppdrag som kontaktombud

  • Att ansvara för att medlemmar som finns på din avdelning/arbetsplats får information från klubbstyrelsen och även att information från medlemmarna kommer till klubbstyrelsen
  • Att vara ett stöd för andra förtroendevalda, till exempel styrelsemedlemmar, vid förhandlingar där det behövs kunskap eller personkännedom om en speciell del av företagets verksamhet

Kontaktombud kan väljas när som helst på året. Valet ska bekräftas av klubbstyrelsen. 

vi står upp för kollektivavtal

Så fungerar en riksklubb

Finns det medlemmar på flera olika arbetsplatser inom företaget eller organisationen kan ni bilda en riksklubb. Här får du veta hur en riksklubb fungerar, hur ni bildar en ny och hur ni ansluter er till en befintlig.
Förtroendevalda i kontorslandskap

Välj rätt kurs som förtroendevald

Tag chansen och utveckla dig i uppdraget. Det ger dig kompetens, trygghet och styrka i din roll som förtroendevald. Utgå från dina behov när du planerar din fackliga kompetensutveckling.

Hjälp oss göra Unionen bättre

Hjälpte informationen på denna sida dig?