I Unionens webbshop kan du beställa trycksaker, som till exempel rapporter och informationsbroschyrer, och det mesta går att ladda ner som pdf. För att komma till webbshoppen behöver du logga in.
Affisch: Kampanjaffischer om olika känslor inför återgången till kontoret. Yeah! Bläh!
Övrigt: Här hittar du information som rör Unionen Mälardalens regionråd, din regions årsmöte.
Presentation: A PowerPoint presentation about Unionen that union representatives can use in the induction of new employees.
Presentation: Presentationen innehåller fakta om Unionen och verksamheten på en övergripande nivå.
Presentation: En PowerPoint-presentation om Unionen som förtroendevalda kan använda för att introducera nyanställda.
Övrigt: Underlag som utvecklar och förtydligar stycken i Unionens stadgar.
Broschyr: Information folders about Unionen in English, French, German, Spanish, Chinese, Arabic, Finnish, Yiddish, Meänkieli, Romany and Northern Sami.
Broschyr: Unionens verksamhetsberättelse, årsredovisning och hållbarhetsrapport.
Övrigt: Här kan du hämta bilder på Unionens företrädare. Fotografens namn ska alltid ska anges vid publicering. Hör av dig till Unionens presstjänst på 08-504 151 00 om du söker andra pressbilder.
Rapport: I den här rapporten föreslår Unionen en idé om hur plattformsekonomin kan utvecklas som en del av partsmodellen – där facken kan bidra positivt både för den som utför arbete genom plattformarna och för plattformarnas utveckling i sig.
Rapport: Unionens Sifoundersökning om sexuella trakasserier 2017.
Rapport: Unionens rapport "Hur sjuka är tjänstemännen?" visar att allt fler tjänstemän hamnar i långa sjukskrivningar, särskilt kvinnor mitt i livet. Statistiken är helt ny och bygger på faktiska siffror från Alecta. Unionen ser att siffrorna är en tydlig indikator på att arbetsgivarna måste ta det psykosociala arbetsmiljöarbetet på större allvar om vi ska få ett hållbart arbetsliv.
Rapport: Mellan åren 2011 och 2015 ökade antalet egenföretagare i Sverige med drygt
10 000. De är viktiga för tillväxten, innovationerna och konkurrensen, men
också för att landsbygden ska kunna leva.
Ingen av de tio kommuner som återfinns i topp är en storstads- eller en storstadsnära kommun. Istället är det
lands-/glesbygds- och/eller turisttunga kommuner med relativt få kommuninvånare
som dominerar i toppen.
Rapporten bygger på SCB:s registerbaserade arbetsmarknadsstatistik med data från 2015 och uppdaterat i mars 2017.
10 000. De är viktiga för tillväxten, innovationerna och konkurrensen, men
också för att landsbygden ska kunna leva.
Ingen av de tio kommuner som återfinns i topp är en storstads- eller en storstadsnära kommun. Istället är det
lands-/glesbygds- och/eller turisttunga kommuner med relativt få kommuninvånare
som dominerar i toppen.
Rapporten bygger på SCB:s registerbaserade arbetsmarknadsstatistik med data från 2015 och uppdaterat i mars 2017.
Blankett: Om du är medlem och har journalistiska arbetsuppgifter kan du få ett presskort utfärdat av Unionen.
Rapport: Undersökningar från Novus på uppdrag av Unionen om privatanställda tjänstemännens syn på jämställdhet och utvecklingsmöjligheter på deras arbetsplatser. Undersökningarna genomfördes 2017 i Novus webbpanel.
Rapport: Regeringen och LO, Unionen och Svenskt Näringsliv är överens om att så kallat etableringsjobb bör införas. Syftet med etableringsjobben ska vara att etablera nyanlända och långtidsarbetslösa kvinnor och män på arbetsmarknaden samt att underlätta arbetsgivarnas framtida kompetensförsörjning.
Rapport: År 2016 slösades 133,5 miljoner tjänstemannatimmar bort på IT-strul i den privata sektorn. Det kostade arbetsgivarna 44,1 miljarder kronor. Det visar Unionens IT-rapport, som kommit ut sedan 2009.
Rapport: Samtidigt som stress på jobbet gör oss allt sjukare arbetar nästan var femte anställd övertid, i snitt mer än 6 timmar per vecka. Det visar siffror från SCB som Unionen har sammanställt.
Rapport: Årets arbetsmiljöbarometer från Unionen, den 11:e i ordningen visar att den psykosociala arbetsmiljön bedöms vara sämre än den fysiska arbetsmiljön. Samma sak gäller arbetsgivarens kunskaper om psykosociala arbetsmiljörisker. De frågorna som arbetsmiljöombuden ser som mest angelägna att förbättra är stress och belastning samt chefs- och ledarskapsfrågor.
Rapport: Unionen genomförde i mars 2017 en undersökning i sin Snabbpanel
i syfte att kartlägga nulägessituationen i näringslivet gällande
arbetskraftsinvandring och behovet av kompetens.Resultaten visar
att brist på arbetskraft med rätt kompetens är ett tillväxthinder
för många företag och vidare att en förhållandevis stor andel av
företagen idag har arbetskraftsinvandrade anställda i den svenska
verksamheten.
i syfte att kartlägga nulägessituationen i näringslivet gällande
arbetskraftsinvandring och behovet av kompetens.Resultaten visar
att brist på arbetskraft med rätt kompetens är ett tillväxthinder
för många företag och vidare att en förhållandevis stor andel av
företagen idag har arbetskraftsinvandrade anställda i den svenska
verksamheten.
Rapport: Arbetslivet präglas i många branscher och yrkesroller av snabb utveckling och snabba förändringar. Kompetens som är högaktuell i en viss typ av verksamhet kan bli inaktuell imorgon. Rapporten visar även att andelen tjänstemän som har genomfört kompetensutveckling de senaste tolv månaderna sjunker successivt med stigande ålder.
Rapport: Unionens bolagsindikator visar att 2017 väntas tillväxten åter ta fart i de svenska börsbolagen och omsättningen i genomsnitt växa med 5 procent
Övrigt: Här hittar du information som rör Unionen Upplands regionråd, din regions årsmöte.
Övrigt: Här är ett förslag på tipsrunda om avtalsrörelsen som fackliga ombud och klubbar kan använda på årsmötet.
Övrigt: Förhandlingsprotokoll - Överenskommelse Elitfotboll Dam - Svenska fotbollsspelare.
Övrigt: Allmän information om försäkringarna.
Blankett: För att stödja dig som är förtroendevald har vi tagit fram mallar, checklistor och annat som gör nytta för dig i ditt uppdrag.
Kollektivavtal: Här hittar du alla avtal som hör till ditt kollektivavtal. Du hittar också sammanfattningar med de senaste ändringarna i avtalen, och förklaringar till hur avtalsvillkoren ska tolkas.