Omorganisation och arbetsbrist

Målgrupp Förtroendevald
F-märkt Kursen är F-märkt, vilket innebär att du, som förtroendevald, får gå kursen med bibehållen lön. Tänk på att meddela din arbetsgivare senast två veckor i förväg.

En e-kurs om att förhandla organisationsförändring och arbetsbrist. Du får vägledning, tips och råd om hur du som förtroendevald kan agera när arbetsgivaren vill förhandla en omorganisation som leder till att medlemmar riskerar att förlora sitt arbete.

Ur innehållet

  • Din roll i förhandlingen
  • Underlag i förhandlingen
  • Förhandla organisationsförändring (MBL)
  • Förhandla arbetsbrist (LAS)
  • Turordning
  • Tips till dig som förhandlar

Kursens delmoment

  • Självstudier för förberedelser innan och mellan webbseminarierna (3-4 timmar).
  • Webbseminarium med uppföljning av självstudier, erfarenhetsutbyte och fördjupning (cirka 2 timmar).
  • Webbseminarium med uppföljning och repetition (cirka 2 timmar).

För att bli godkänd krävs att du fullföljer självstudierna och deltar aktivt på de två webbseminarierna.

För vem?

För dig som är förtroendevald med mandat att förhandla.

Förkunskaper

Facklig grundkurs.

Kursen har begränsat antal platser.

Kurstillfällen

  • Datum
  • Längd
  • Plats
  • Kommentar
  • Anmälan
  • Datum 27 oktober 2021
    • Längd 8 tim
    • Plats E-kurs
    • Kommentar Fullbokad
    • Anmälan
      Senast 2021-10-08
      Information
  • Datum 09 november 2021
    • Längd 8 tim
    • Plats E-kurs

Hjälp oss göra Unionen bättre

Hjälpte informationen på denna sida dig?

Betyg