Coachande förhållningssätt – för dig som chef eller förtroendevald

Målgrupp Förtroendevald, Chef
Datum och ort 8 december 2020 1 dag Skövde
Sista anmälningsdag 22 november 2020

Ett coachande förhållningssätt innebär att du intar rollen som aktivt lyssnande och ställer öppna frågor. Frågor som hjälper andra att komma fram till sina egna lösningar på en frågeställning eller utmaning.

Det handlar om att lita till andras potential och förmåga, att ha nyfikenhet och viljan att ge förutsättningar för andra att lyckas och utvecklas.

Ökad motivation, ansvar och utveckling

Vi presenterar en modell och ger dig verktyg som är användbara när du vill använda dig av ett coachande förhållningssätt. Du får möjlighet att praktisera modellen och verktygen tillsammans med de övriga kursdeltagarna. Coachande förhållningssätt skapar resultat hos individen, genom ökad motivation, ansvar och utveckling.

Ur innehållet

  • Vad är coachning?
  • Vad är ett coachande förhållningssätt?
  • Aktivt lyssnande
  • Att ställa frågor
  • En modell för coachning

Praktisk information

Datum: 8 december 2020.
Tid: Klockan 08.30-16.00, vi bjuder på kaffe och smörgås vid ankomst.
Plats: Unionen, Storgatan 20, Skövde.

Kursen är kostnadsfri och vänder sig både till chefer/ledare och förtroendevalda i Unionen Skaraborg/Väst, Göteborg och SjuHall. För- och eftermiddagsfika samt lunch ingår.

Anmälan senast 22 november 2020, uppge om du har någon matallergi.

Frågor: anne.jagendal@unionen.se eller ombudsman chef anette.hellgren@unionen.se.

Välkommen!

Grundläggande uppgifter

Personnummerformat: ååååmmddxxxx.

Adressuppgifter

Ej obligatorisk uppgift
Ej obligatorisk uppgift
Max 512 tecken

Vi skickar ett mejl till dig som kvitto på att vi tagit emot din anmälan.

Kurstillfällen

  • Datum
  • Längd
  • Plats
  • Kommentar
  • Anmälan

Lägg till ny kommentar

Hjälpte informationen på denna sida dig?